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党支部换届选举工作实施方案

2025-4-13 09:30

  一、指导思想
  以**为指导,全面贯彻**,深入落实新时代党的组织路线,严格按照《***》《***》和上级党组织的相关规定,确保党支部换届选举工作依法依规、公正透明、民主有序地进行。通过换届选举,进一步增强党支部的组织力、凝聚力和战斗力,推动基层党组织建设迈上新台阶,为党支部各项工作的顺利开展提供坚强组织保障。
  二、换届选举的基本原则
  坚持党的领导——严格按照党章和党内法规办事,确保换届选举工作始终在党的领导下进行,坚决贯彻落实上级党组织的决策部署,自觉接受上级党组织的指导和监督,确保选举工作始终沿着正确方向推进。
  坚持民主集中制——充分发扬党内民主,尊重和保障党员的选举权、被选举权和知情权,鼓励党员广泛参与推荐和选举工作,集思广益,提高决策的科学性。同时,在民主的基础上,实行集中领导,确保选举过程依法依规、有序开展,防止无组织、无纪律的现象发生。
  坚持依法依规——严格执行《***》《***》等党内法规,按照规定的选举程序、方法和要求开展换届选举,确保选举全过程合规合法,增强选举工作的权威性、严肃性和规范性,维护选举结果的有效性和公信力。
  坚持公正公平——选举全过程坚持公开透明,严格执行组织程序,保障党员充分行使民主权利,确保选举结果体现党组织和党员的集体意志。杜绝任何形式的拉票、贿选、操纵选举、虚假选举等违纪违规行为,切实维护换届选举工作的公正性和严肃性。
  坚持德才兼备——严格按照党支部委员选拔标准,把政治标准放在首位,坚持德才兼备、以德为先的原则,注重选拔政治坚定、能力突出、作风优良、敢于担当、群众认可的党员进入支部班子。优化支部班子结构,增强党支部的战斗力和凝聚力,确保选出的委员能够胜任工作、发挥表率作用。
  坚持严肃纪律——严格遵守换届选举纪律要求,坚决防止和杜绝拉帮结派、拉票贿选、弄虚作假等违规违纪行为。加强监督检查,畅通举报渠道,对违规违纪问题“零容忍”,坚决做到发现一起、查处一起,确保换届选举工作风清气正、顺利推进。
  三、组织领导
  为确保换届选举工作顺利进行,严格按照党内法规要求,成立党支部换届选举工作领导小组,全面统筹和具体负责换届选举的组织实施,确保选举工作依法依规、严谨有序、公正透明地进行。
  (一)组成人员
  组长:现任党支部书记(或由上级党组织指定),全面负责换届选举工作的组织领导,统筹协调各项工作,确保选举工作的顺利推进。
  副组长:党支部副书记(或其他现任党支部委员),协助组长开展工作,并在组长授权的情况下主持相关会议和工作。
  成员:党支部委员、党小组组长、党员代表等,具体负责换届选举的组织实施、监督管理和后续工作安排。
  (二)主要职责
  1.研究制定换届选举方案——结合党支部实际情况,制定科学合理、切实可行的换届选举实施方案,明确选举程序、时间安排和工作要求,并按规定报上级党组织审批。
  2.组织宣传动员和党员教育——通过召开会议、发布通知、开展学习讨论等形式,向党员宣传换届选举的目的意义、政策要求和纪律规定,增强党员的责任感和参与意识。
  3.组织推荐和考察候选人——广泛听取党员意见,采取民主推荐、组织考察等方式,严格把关候选人资格,确保候选人政治素质高、工作能力强、群众认可度高。
  4.严格资格审查和公示——对候选人进行全面审查,确保其符合党章和相关规定的要求,并将符合条件的候选人名单向全体党员公示,接受监督。
  5.组织和实施选举——按照选举办法和规定程序,采取无记名投票、差额选举或等额选举等方式,保障选举程序规范、过程公正、结果有效。
  6.加强纪律监督——全程监督选举工作,确保选举风清气正,杜绝拉票贿选、弄虚作假等违纪违法行为,确保换届选举公平公正。
  7.统计选举结果并向上级党组织报告备案——换届选举结束后,及时汇总选举结果,形成正式报告,并按程序上报上级党组织审批和备案,确保选举结果的合法性和有效性。
  四、换届选举程序及时间安排
  第一阶段:前期准备(第1-2周)
  为确保换届选举工作顺利进行,党支部需做好充分的前期准备工作,确保选举程序严谨、组织有序、依法依规。
  1.制定换届选举方案
  由换届选举工作领导小组根据党支部实际情况,严格按照《***》等规定,制定科学、详尽的换届选举实施方案。明确选举工作的组织领导、选举方式、选举程序、时间安排和纪律要求,并报上级党组织审批,确保选举工作的合法性和规范性。
  2.召开党支部委员会会议
  研究和讨论换届选举工作,确定选举的具体方式(差额选举或等额选举)、选举时间安排、候选人提名办法等关键事项。
  明确党支部委员的职数及构成要求,确保新一届党支部班子结构合理、优势互补、职责明确。
  3.召开党员大会进行动员
  向全体党员通报换届选举的相关安排,解读换届选举的意义、政策要求、选举纪律以及党员的权利和义务,提高党员的思想认识和政治站位。强调严肃换届纪律,确保选举风清气正。
  4.清理党员组织关系
  核查党组织关系,准确摸清正式党员人数,确保所有符合条件的党员能够正常行使选举权和被选举权。对外出党员、流动党员进行联络,确保其知晓选举安排,并通过适当方式参与选举。
  5.成立选举工作小组
  由党支部委员、党员代表等组成选举工作小组,负责选举的组织实施、监督管理、资格审查、计票唱票等工作,确保选举过程的严谨性、规范性和公正性。明确选举工作小组的职责分工,确保各项选举环节严格按照规定执行。
  第二阶段:候选人推荐与资格审查(第3周)
  换届选举的核心任务之一是选优配强党支部班子,必须严格把关候选人推荐和资格审查工作,确保新一届党支部委员会成员政治坚定、能力突出、作风优良。
  1.确定委员职数
  根据党支部规模和工作需要,按照规定合理设置党支部委员职数,一般由3-7人组成,确保班子结构科学合理、精干高效。
  2.民主推荐候选人
  采取组织推荐、党员推荐、自荐相结合的方式,按照民主集中制原则,广泛征求党员意见,产生初步候选人名单。候选人应符合以下基本条件:
  (1)政治立场坚定,能够坚决贯彻执行党的路线、方针、政策。
  (2)具备较强的组织领导能力和团队协作精神,能够带领支部党员开展各项工作。
  (3)工作作风扎实,密切联系群众,在党员和群众中具有较高威信。
  (4)具备较强的责任担当和廉洁自律意识,严守党的纪律规矩。
  3.资格审查
  选举工作小组对初步候选人进行严格审查,重点考察其政治素质、思想品德、履职能力、廉洁情况等方面,确保候选人政治过硬、能力胜任。资格审查结果须报上级党组织备案,并接受上级党组织的监督指导。
  4.公示候选人名单
  对资格审查通过的候选人名单进行公示,公示期不少于3天,广泛征求党员和群众的意见,接受党内外监督。如发现候选人存在不适宜担任党支部委员的情况,应及时进行调整,并向上级党组织报告。
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